太原市提高药店准入门槛

据了解，目前我市药店总数已达1004家，随着药品市场竞争的日趋激烈，药店经营管理中的问题也日趋凸显。如，起着处方、用药咨询、合理用药指导等作用的执业药师，是药店必备人员。但现实中，我市许多药店不能保证执业药师在职在岗，一些药店在申请开办时，所报资料有注册执业药师，实际只是“药师证”挂在药店而药师本人并不在店工作，有的药师即便在店从业，也只是为应付检查和认证时才偶尔出现，根本达不到在岗执业履行职责的要求。此外，一些药店还存在人员素质偏低，执行药品经营质量管理不规范；违规设置促销员推销药品或保健品；在店内以检测疾病、试用产品等名义开展违规促销活动；不凭处方销售处方药；张贴虚假广告误导消费者等问题。

针对上述情况，市食药监局决定抬高药店的准入门槛，并出台如下规定：对于检查中执业药师在岗情况达不到一定比例的连锁药店，暂不受理其新开门店的申请；即日起到9月底，各药品零售企业对所属门店的执业（或从业）药师进行全面清理整顿，采取切实可行的措施保证所属门店配备固定的药学技术人员，并进一步规范处方药销售管理；对于申请开办单体药店的，将对其申请人和药品质量负责人进行综合素质考核，考核不合格的，不予受理其开店申请。市食药监局将对各类药店执业药师在岗情况及处方药销售行为进行明察暗访，对长期不在岗的执业药师，将不准许其在我市的药品经营企业注册执业，同时要核减该药店处方药的销售资格。

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